Neu im Portfolio: Der MBA Change Management und Leadership jetzt auch für erfahrene Fachkräfte

Unternehmen stehen heute vor komplexen Veränderungsprozessen, die strategisches Wissen und sicheres Navigieren notwendig machen. Der neue MBA Change Management und Leadership der FH Burgenland bereitet Berufstätige gezielt darauf vor und ist erstmals auch ohne Vorstudium zugänglich.

Selbstbewusste Frau in weißer Bluse steht mit verschränkten Armen im Vordergrund eines modernen Büros. Im Hintergrund arbeiten mehrere Personen konzentriert. Das Bild symbolisiert Führungskompetenz und berufliche Weiterentwicklung – passend zum MBA Change Management und Leadership der FH Burgenland.

MBA Change Management und Leadership


Ab dem 1. Juli 2024 ermöglicht eine Änderung des Fachhochschulgesetzes in Österreich, dass ein Masterstudium im Umfang von 120 ECTS auch ohne vorherigen akademischen Abschluss und Matura, aber basierend auf relevanter Berufserfahrung, absolviert werden kann. Diese Regelung bietet Berufserfahrenen eine neue und flexible Möglichkeit zur akademischen Weiterbildung.

Um auf diese Gesetzesänderung zu reagieren, hat die FH Burgenland in Zusammenarbeit mit dem IDM Campus ein spezielles MBA-Programm für Berufserfahrene entwickelt: den MBA Change Management und Leadership im Umfang von 120 ECTS.


Was erwartet Sie?

Das Programm bietet einen umfassenden Lehrplan, der praxisnahes Wissen und aktuelle Managementkompetenzen vereint. Die Module decken Themen wie Change Management & Agilität, Wissenschaftliches Arbeiten & Methodik, Change Leadership & Leadership Behavior und viele mehr ab.

Zusätzlich umfasst das Studium eine Masterarbeit und eine Abschlussprüfung. Profitieren Sie von der Flexibilität des berufsbegleitenden Studiums und dem Zugang zu allen Lehrinhalten jederzeit und überall.


Ihre Karrierechancen nach dem Abschluss

Mit dem MBA-Abschluss können Sie vielfältige Karrierewege einschlagen: Sie sind qualifiziert, Führungspositionen zu übernehmen, innovative Geschäftsideen zu entwickeln und Unternehmen durch Veränderungsprozesse zu begleiten. Ob in der Geschäftsentwicklung, Digitalisierung, HR, Marketing oder im Projektmanagement – Ihre neuen Kompetenzen sind gefragt.


Nutzen Sie diese Chance

Ergreifen Sie diese Gelegenheit und legen Sie den Grundstein für Ihre erfolgreiche Karriere im Change Management und Leadership.

Jetzt mehr erfahren

 

Teilen Sie diesen Beitrag und inspirieren Sie Ihr Netzwerk:

Teilen auf LinkedIn

Teilen auf Facebook